Massenänderung von Organisationszuweisungen
- Definieren Sie die Organisationsarten, die die Personalbesetzung unterstützen, im BerichtOrganisationsarten verwalten.Bevor Sie Mitarbeiter einer Organisation für Kostenzurechnung oder einer benutzerdefinierten Organisation in einer Personalbesetzungstransaktion zuweisen können, müssen Sie das KontrollkästchenIn "Organisationszuweisungen ändern" und Personalanforderungsaufgabenanzeigen aktivieren.
- Konfigurieren Sie den GeschäftsprozessOrganisationszuweisungen für Mitarbeiter ändernund die entsprechende Sicherheitsrichtlinie im funktionalen Bereich „Organization and Roles“. Alle Rollen, die „Initiieren“-Berechtigung für den Geschäftsprozess haben, müssen auch „Bearbeiten“-Berechtigungen für die DomäneStaffing Organizations: Headerhaben.
Nehmen Sie Massenänderungen von Organisationszuweisungen oder individuelle Zuweisungsänderungen für einzelne Mitarbeiter oder Stellen vor.
Wenn Sie Linienorganisationen und Standorthierarchien erstellen oder bearbeiten, können Sie angeben, welche Organisationen für die Zuweisung nach Organisationsart verfügbar sind.
- Öffnen Sie die AufgabeOrganisationszuweisungen ändern.
- Geben Sie an, welche Mitarbeiter bei der Änderung berücksichtigt werden sollen.
- Wählen Sie für jede vorhandene aktuelle Organisation eine neue vorgeschlagene Organisation aus.
- Nehmen Sie über die Werteliste im AbschnittOrganisationszuweisungen überschreibenoben auf der Seite Massenänderungen von Zuweisungen vor, die für alle Mitarbeiter gelten. Wenn Sie eine Organisation auswählen, wird sie im FeldVorgeschlagene Organisationfür alle in der Liste ausgewählten Mitarbeiter angezeigt.
- Nehmen Sie über die Werteliste im FeldVorgeschlagene Organisationindividuelle Zuweisungsänderungen für jeden Mitarbeiter vor.
Verfügbare Organisationen basieren auf den zulässigen Werten, die Sie für die Linienorganisation angegeben haben und die sich mit den zulässigen Werten für die Standorthierarchie überschneiden.Die Auswahllisten basieren auf den zulässigen Werten, die Sie für die Linienorganisation angegeben haben und die sich mit den zulässigen Werten für die Standorthierarchie überschneiden.Wenn Sie dieZulässigen Organisationenfür Linienorganisationen und Standorthierarchien eingeschränkt haben, enthalten die Auswahllisten die Schnittmenge der zulässigen Organisationen für beide. Wenn sich der Standort einer Stelle in mehreren Standorthierarchien befindet, ist die Auswahlliste auf die Schnittmenge zulässiger Organisationen in allen Standorthierarchien zumGültigkeitsdatumbeschränkt.Wenn Sie das FeldVorgeschlagene Organisationleer lassen, löscht Workday die vorhandeneAktuelle Organisation.