Source des données du plan d'effectif
Avec cette version, nous fournissons désormais une source de données de rapports pour tous les plans d’effectif générés à l’aide de la fonction de planification de la main-d’œuvre de bas en haut, ce qui vous permet de créer des rapports sur les plans d’effectif par rapport aux chiffres réels et des rapports personnalisés sur la planification de l’effectif. Avec ces rapports, vous pouvez surveiller et analyser plus facilement vos données de planification de l’effectif et y réagir.
Pour utiliser cette fonction, vous devez configurer la fonction de gestionnaire de configuration de la planification de la main-d’œuvre en sélectionnant l’option Utiliser un plan et les tâches d’exécution, et avoir utilisé la fonction de planification de la main-d’œuvre de bas en haut pour votre plan d’effectif.
Source des données du rapport Plans d'effectif ascendants
Version : 2024-03-09
Workday fournit une nouvelle source de données de rapport Index-Up Headcount Plans de haute performance (rattachée au domaine Reports: Headcount Planning aux fins de sécurité) que vous pouvez utiliser pour créer des rapports personnalisés pour les lignes du plan d’effectif par poste.
Champs de rapport Détails des lignes du plan d'effectif
Version : 2024-03-09
Nous fournissons des champs de rapport existants dans l’objet de gestion Détails de la ligne du plan d’effectif (rattaché au domaine Public Reporting Items aux fins de sécurité) que vous pouvez utiliser dans des règles de conditions et des rapports personnalisés pour la planification de l’effectif. Nous ajoutons ces champs de rapport en fonction des champs que vous utilisez dans votre application de planification de l’effectif.
Domaine de détails de la rémunération et champs de rapport
Version : 2024-03-09
Avec cette mise à jour, nous livrons un nouveau domaine Compensation Details: Headcount Planning (rattaché à Adaptive Planning aux fins de sécurité pour le domaine fonctionnel Workforce) que vous pouvez utiliser pour sécuriser l’accès aux données de rémunération pendant la planification de l’effectif et dans les rapports de planification de l’effectif.
Nous livrons également ces nouveaux champs de rapport dans l’objet de gestion Détails de la ligne du plan d’effectif (rattaché au domaine Compensation Details: Headcount Planning aux fins de sécurité) pour la planification de l’effectif :
- Montant de la base de rémunération
- Niveau de rémunération
Pour les règles de conditions et les rapports personnalisés, nous sécurisons l’accès aux champs de rapport au domaine Public Reporting Items.