Saltar al contenido principal
Adaptive Planning
Última actualización: 2024-01-12
Referencia: hojas predefinidas para planificación de personal

Referencia: hojas predefinidas para planificación de personal

Adaptive Planning proporciona hojas predefinidas como parte del modelo fundacional de planificación de personal.

Hojas asignadas a usuario

Puede acceder a las siguientes hojas asignadas al usuario si selecciona
Supuestos
en el menú principal.
Nombre de hoja
Descripción
Todos los supuestos
Hoja estándar en la que se introducen los controladores globales estratégicos de personal que calculan las cuentas en las siguientes hojas:
  • Bottom Up: Position Management, que se crea mediante un gestor de configuración de planificación
  • Bottom Up: Job Management
Bottom Up: Location Assumptions
Hoja de cubo de las tasas de beneficios según la ubicación.
FX Translations to Reporting Currency
Hoja de cubo de los cambios de moneda a una moneda de informe.
Financial Summary
Hoja cubo para calcular el impacto financiero del plan.

Hojas asignadas a niveles

Puede acceder a las siguientes hojas si selecciona
Hojas
en el menú principal.
Nombre de hoja
Descripción
De arriba hacia abajo: plan estratégico de headcount
Hoja de cubo donde la dirección introduce el headcount trimestral presupuestado por nivel. Ejemplo: introduzca el headcount trimestral presupuestado por empresa, centro de costos u organización de supervisión.
Los datos de esta hoja afectan a los datos de la hoja Top Down vs Bottom Up.
Top Down vs Bottom Up
Para el futuro desarrollo del modelo de planificación de personal. Esta hoja de cubo busca brechas entre los objetivos de headcount del equipo de liderazgo y las solicitudes de la organización de supervisión. Extrae datos de las siguientes hojas:
  • Bottom Up: Aggregated (All Staffing Models) Plan
  • Top Down Strategic Headcount Plan
Bottom Up: Job Management Plan
Requiere el permiso para consultar
Detalles salariales
.
Hoja modelada para realizar un seguimiento de las nuevas contrataciones y los puestos en las organizaciones de supervisión que utilizan el modelo de dotación de personal de gestión de puestos.
Los valores de dimensión de los menús desplegables de celdas y algunos de los datos de esta hoja se cargan desde Workday HCM.
Los datos de esta hoja afectan a los datos de la hoja Bottom Up: Aggregated (All Staffing Models) Plan.
Bottom Up: Contractors
Hoja modelada para realizar un seguimiento de los contratistas y sus posiciones.
Los valores de dimensión de los menús desplegables de celdas y algunos de los datos de esta hoja se cargan desde Workday HCM.
Los datos de esta hoja afectan a los datos de la hoja Bottom Up: Aggregated (All Staffing Models) Plan.
Bottom Up: Aggregated (All Staffing Models) Plan
Requiere el permiso para consultar
Detalles salariales
.
Hoja de cubo donde se puede revisar y analizar el plan de headcount combinado a partir de las siguientes hojas:
  • Bottom Up: Contractors
  • Bottom Up: Job Management Plan
  • Bottom Up: Position Management, que se crea mediante un gestor de configuración de planificación
Algunos de los datos de esta hoja se cargan desde Workday HCM.
Los datos de esta hoja afectan a la hoja Top Down vs Bottom Up.
Worker Data
Requiere el permiso
Detalles salariales
para poder consultarla.
Hoja modelada que enumera la fecha de contratación, la fecha de baja y el salario actual de los empleados.
No recomendamos almacenar datos confidenciales. Ejemplo: los datos confidenciales cubiertos por las políticas de privacidad de su región.